افشا و شفافیت اطلاعات مالی به‌عنوان ابزاری مهم برای کاهش عدم اطمینان سرمایه‌گذاران و افزایش شفافیت عملکرد شرکت‌ها شناخته می‌شود و می‌تواند تاثیر قابل توجهی بر ارزش‌گذاری مالی و تصمیمات سرمایه‌گذاری داشته باشد. با این حال، وقوع بحران‌های مالی ممکن است این اثرات را تقویت یا تضعیف کند. لذا این پژوهش با هدف بررسی نقش تعدیلی بحران مالی در اثرگذاری بین افشا و شفافیت اطلاعات مالی بر روند ارزش‌گذاری مالی بانک‌ها انجام شده است. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه بانک‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران و فرابورس ایران در بازه زمانی ???? تا ???? که شامل 13 بانک بوده است. داده‌ها از صورت‌های مالی، یادداشت‌های توضیحی، گزارش‌های فعالیت هیئت مدیره و سامانه جامع اطلاع‌رسانی ناشران(کدال) گردآوری شده است. برای آزمون فرضیه‌های پژوهش، از مدل‌های رگرسیون داده‌های تابلویی استفاده شد. الگوی مناسب با بهره‌گیری از آزمون‌های چاو و هاسمن انتخاب گردید و فروض کلاسیک رگرسیون از طریق آزمون‌های آماری مربوط بررسی شد و تحلیل‌های آماری با استفاده از نرم‌افزار EViews 12   انجام گرفت. یافته‌های این پژوهش نشان داد که افشا و شفافیت اطلاعات مالی به‌طور معنادار بر ارزش‌گذاری مالی تاثیر دارد، اما برخلاف انتظار نظری اثر آن منفی است؛ افزایش افشا موجب آشکار شدن نواقص و ریسک‌های پنهان شرکت‌ها شده و ارزش مالی را کاهش می‌دهد. همچنین، بحران مالی اثر منفی و معنادار بر ارزش‌گذاری مالی دارد و موجب کاهش اعتماد سرمایه‌گذاران و افزایش ریسک ادراک‌شده می‌شود. از طرفی بحران مالی نقش تعدیلی کاهنده در رابطه بین افشا و شفافیت اطلاعات مالی و ارزش‌گذاری مالی دارد؛ یعنی در شرایط بحران، حتی افزایش افشا نیز نمی‌تواند اثر مثبت احتمالی آن را حفظ کند و ارزش‌گذاری کاهش می‌یابد.   

  اجتناب مالیاتی شرکتی یکی از چالش‌های اساسی در اقتصاد جهانی است که تاثیرات قابل توجهی بر درآمدهای دولتی و توسعه پایدار خواهد داشت. شرکت‌ها علاوه‌بر کسب سود، در برابر مسئولیت‌های اجتماعی و زیست‌محیطی خود نیز پاسخگو هستند و این موضوع اهمیت مسئولیت اجتماعی شرکت را به‌ویژه در صنایع مختلف افزایش خواهد داد. در این راستا، حسابداری سبز به‌عنوان یک ابزار گزارش‌دهی زیست‌محیطی می‌تواند نقشی مهم در ارتباط میان مسئولیت اجتماعی شرکت و اجتناب مالیاتی ایفا کند. هدف اصلی این پژوهش، مطالعه نقش تعدیلی حسابداری سبز بر رابطه مسئولیت اجتماعی شرکت و اجتناب مالیاتی خواهد بود. این پژوهش از‌ لحاظ‌ هدف کاربردی‌ و‌ از‌ نظر‌ نحوه‌ی گردآوری‌ اطلاعات‌ توصیفی‌ است. روش جمع‌آوری اطلاعات از طریق روش کتابخانه‌ای و پرسشنامه و سایت کدال می‌باشد. جامعه آماری تمامی شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال‌های ???? تا ???? بوده و با روش حذف سیستماتیک، ??? شرکت به‌عنوان نمونه انتخاب شدند. با استفاده از مدل رگرسیون چندمتغیره در نرم‌افزار ایویوز نسخه دوازده، تحلیل داده‌ها انجام شد. یافته‌های پژوهش نشان دادند که حسابداری سبز بر مسئولیت اجتماعی شرکت اثر معنادار ندارد، اما مسئولیت اجتماعی شرکت بر اجتناب مالیاتی اثر مثبت و معنادار دارد. همچنین حسابداری سبز به‌صورت مستقیم اثر منفی بر اجتناب مالیاتی دارد، اما نقش تعدیلی آن در رابطه مسئولیت اجتماعی شرکت و اجتناب مالیاتی تایید نشد. این نتایج نشان می‌دهد که تعهدات اجتماعی شرکت‌ها می‌تواند رفتار مالیاتی را تحت تاثیر قرار دهد و اجرای سیاست‌های حسابداری سبز محدودیت‌هایی بر اقدامات مالیاتی فرصت‌طلبانه ایجاد می‌کند، اما در تعدیل اثر مسئولیت اجتماعی شرکت بر اجتناب مالیاتی نقش قابل توجهی ندارد.

  Information

  در دنیای رقابتی امروز، سازمان‌ها برای بقا، رشد و دستیابی به مزیت رقابتی پایدار، ناگزیر به اتخاذ رویکردهای نوین مدیریتی و تولیدی هستند. در میان این رویکردها، تولید ناب به عنوان یکی از موثرترین استراتژی‌های مدیریتی و عملیاتی شناخته می‌شود که بر حذف ضایعات، بهبود مستمر و ایجاد ارزش برای مشتریان تاکید دارد. تحقق کامل این رویکرد مستلزم زیرساخت‌های فکری، فرهنگی و مدیریتی قوی در سازمان‌ها است. بر این اساس، عواملی مانند حاکمیت شرکتی، سرمایه فکری و فرهنگ سازمانی می‌توانند نقش تعیین‌کننده‌ای در اجرای موفقیت‌آمیز تولید ناب داشته باشند. هدف از پژوهش حاضر، بررسی تاثیر حاکمیت شرکتی، سرمایه فکری و فرهنگ سازمانی بر اجرای تولید ناب در شرکت‌های واقع در شهرک‌های صنعتی کرمانشاه و اصفهان است. جامعه آماری شامل مدیران ارشد و کارشناسان تولید، بازاریابی، فروش و مالی بود که با استفاده از فرمول کوکران، 235 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. از روش نمونه‌گیری غیرتصادفی در دسترس استفاده شد و داده‌ها از طریق پرسشنامه استاندارد جمع‌آوری شدند. داده‌های به‌دست‌آمده با استفاده از مدل‌سازی معادلات ساختاری با نرم‌افزار SMART PLS تجزیه و تحلیل شدند. یافته‌ها نشان داد که هر سه متغیر مستقل - حاکمیت شرکتی، سرمایه فکری و فرهنگ سازمانی - رابطه مثبت و معناداری با اجرای تولید ناب دارند. این نتایج نشان می‌دهد که ایجاد ساختارهای حاکمیت شرکتی شفاف و کارآمد، توسعه سرمایه فکری از طریق آموزش، یادگیری سازمانی و نوآوری، و همچنین پرورش فرهنگ سازمانی مبتنی بر همکاری، اعتماد و بهبود مستمر، می‌تواند به طور مستقیم اجرای موفقیت‌آمیز تولید ناب را تسهیل کرده و به دستیابی به اهداف استراتژیک سازمان کمک کند.

 Gender diversity in corporate boardroom is a topic that has attracted the attention of researchers and policymakers in recent years. Having a diverse board can lead to better decision making, increased innovation and improved financial performance. However, the specific impact of gender diversity on key financial metrics such as profitability, capital intensity, advertising spending, and tax aggressiveness is not yet fully understood. The purpose of our study is to investigate the effect of gender diversity on the relationship between profitability, capital intensity and advertising cost with tax aggressiveness. The current research is part of applied research in terms of the type of goal. The statistical population of this research includes all companies admitted to the tehran stock Exchange.in order to test the above hypothessis, a sample consisting of 125 companies was selected in a systematic way from among the companies accepted in the tehran stock Exchange in the period from 2017 to 2022. The data needed to calculate the research variables were extracted from the "New Approach" database. In order to test the research hypothesis, a multiple regression model based on con con consolidated data was used. the results of research hypotheses show that at the 95% confidence level, profitability has a significan and positive relationship with tax aggressiveness, while capital intensity and advertising cost have a significant and negative relationship wi?h tax aggressiveness. The results also show that gender diversity has a significant and negative relationship between capital intensity and tax aggressiveness, and also gender duversity has a significant and positive effect on the negative relationship between advertising cost and tax aggressiveness. In conclusion, the research findings highlit the importance of gender diversity in corporate governance and its potential impact on financial performance, capital investment, marketing strategies, and tax behaviors. Promoting diversity in leadership positions can not only enhance decision_making processes,but also drive long_term profitability and sustainable growth.

   مدیریت نقدینگی یکی از حیاتی‌ترین مولفه‌های تصمیم‌گیری مالی در شرکت‌ها به‌شمار می‌آید که تحت تاثیر عوامل متنوعی قرار دارد. در این راستا، درک تاثیر عدم قطعیت سیاست‌ اقتصادی و میزان حمایت از حقوق سرمایه‌گذاران بر رفتار نگهداشت نقدینگی مازاد، از اهمیت بالایی برخوردار است. هدف اصلی این پژوهش بررسی اثر عدم قطعیت سیاست اقتصادی بر نگهداشت نقدینگی مازاد شرکت‌ها و نقش تعدیلگر حمایت از سرمایه‌گذاران در این رابطه است. دوره زمانی پژوهش طی سال‌های 1393 تا 1402 بوده و جامعه آماری شامل شرکت پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران است که با انجام روش نمونه‌گیری حذف سیستماتیک تعداد 170 شرکت به‌عنوان نمونه پژوهش انتخاب شد. به‌منظور آزمون فرضیه‌های پژوهش از روش رگرسیون حداقل مربعات تعمیم‌یافته با رویکرد پانل دیتا استفاده‌شده است. نتایج حاصل از آزمون فرضیه‌ها نشان داد که بین عدم قطعیت سیاست اقتصادی و نگهداشت نقدینگی مازاد رابطه مثبت و معناداری وجود دارد؛ بدین معنا که در شرایط ابهام و بی‌ثباتی در سیاست‌گذاری‌های اقتصادی، شرکت‌ها به‌منظور مقابله با ریسک‌های احتمالی، تمایل بیشتری به حفظ منابع نقدی مازاد دارند، همچنین حمایت از سرمایه‌گذاران تاثیر منفی و معناداری بر نگهداشت نقدینگی مازاد دارد؛ به‌طوری‌که هرچه حمایت قانونی و نهادی از سرمایه‌گذاران قوی‌تر باشد، شرکت‌ها با اطمینان بیشتری منابع نقدی را در فعالیت‌های اقتصادی بکار می‌گیرند و نیاز کمتری به نگهداری نقدینگی مازاد احساس می‌شود. نتایج حاکی از آن است که حمایت از سرمایه‌گذاران، اثر مثبت و معنادار عدم قطعیت سیاست اقتصادی بر نگهداشت نقدینگی مازاد را تقویت می‌کند؛ به‌عبارتی، حتی در محیط‌های دارای حمایت نهادی قوی، افزایش عدم قطعیت اقتصادی همچنان موجب افزایش نگهداشت نقدینگی مازاد می‌شود و این تاثیر در حضور حمایت نهادی قوی‌تر   تشدید می‌شود. این نتایج نشان‌دهنده اهمیت هم‌زمان عوامل محیطی و نهادی در تصمیم‌گیری‌های مالی شرکت‌ها، به‌ویژه در حوزه مدیریت نقدینگی است.

   بیکاری، یکی از مهم ترین چالش های اقتصادی-اجتماعی پیش روی اقتصادهای در حال توسعه از جمله ایران است. بازار کار، با عملکرد خوب برای ثبات اقتصادی، انسجام اجتماعی و رشد پایدار ضروری است. سیاست پولی و توسعه مالی، دو اهرم مهمی هستند که سیاستگذاران می توانند برای مقابله با بیکاری از آنها استفاده کنند. این ابزارها، به طور گسترده در کشورهای توسعه یافته و در حال توسعه مورد مطالعه قرار گرفته اند، اما تاثیرات خاص آنها در اقتصادهایی مانند ایران، با ویژگی های نهادی و ساختاری منحصر به فرد، نیازمند کاوش عمیق تر است. از این رو این مطالعه از داده‌های سری زمانی 1380تا 1401 استفاده می‌کند تا چگونگی تاثیر ابزارهای سیاست پولی از جمله عرضه پول، نرخ‌ بهره و نرخ ارز و همچنین ترکیب سه شاخص‌ توسعه مالی (شاخص کارایی توسعه مالی، شاخص عمق مالی و شاخص ساختاری توسعه مالی)، بر نرخ بیکاری را تحلیل کند. پویایی کوتاه مدت، از طریق یک مدل خودرگرسیون برداری (VAR) ارزیابی خواهد شد؛ در حالی که روابط بلندمدت با استفاده از مدل تصحیح خطای برداری ساختاری (SVECM) بررسی خواهند گشت. یافته‌ها نشان می‌دهد در کوتاه‌مدت، رابطه علیّتی مشخص بین سیاست پولی و بیکاری مشاهده نمی‌شود و حتی واکنش‌های غیرمتعارفی وجود دارد؛ اما در بلندمدت، یک رابطه تعادلی و معنادار تثبیت می‌شود؛ به‌طوری‌که سیاست انبساط پولی و توسعه مالی، هر دو اثر کاهنده بر نرخ بیکاری دارند. توسعه مالی در کوتاه‌مدت، تاثیر ضعیفی نشان می‌دهد، اما در میان‌مدت، به قوی‌ترین عامل کاهش بیکاری تبدیل شده و اثر کاهنده آن در بلندمدت نیز، هر چند با شدت کمتر، تداوم می‌یابد. در مقابل، نرخ بهره در کوتاه‌مدت، اثر منفی غیرمنتظره و در بلندمدت اثر مثبت بر بیکاری دارد. همچنین، کاهش ارزش پول ملی، در کوتاه‌مدت از طریق تقویت صادرات موجب کاهش بیکاری می‌شود، اما در بلندمدت با غلبه اثرات تورمی، این رابطه معکوس می‌گردد. در مجموع، نتایج بر لزوم اتخاذ افق بلندمدت در سیاست‌گذاری و همراهی سیاست پولی با اصلاحات ساختاری در بازار کار و نظام مالی برای دستیابی به اشتغال پایدار تاکید دارد.    واژه­های کلیدی: بیکاری، سیاست های پولی، توسعه مالی، خودرگرسیون برداری (VAR)، مدل تصحیح خطای ساختاری (SVECM)، ایران. بیکاری، یکی از مهم ترین چالش های اقتصادی-اجتماعی پیش روی اقتصادهای در حال توسعه از جمله ایران است. بازار کار، با عملکرد خوب برای ثبات اقتصادی، انسجام اجتماعی و رشد پایدار ضروری است. سیاست پولی و توسعه مالی، دو اهرم مهمی هستند که سیاستگذاران می توانند برای مقابله با بیکاری از آنها استفاده کنند. این ابزارها، به طور گسترده در کشورهای توسعه یافته و در حال توسعه مورد مطالعه قرار گرفته اند، اما تاثیرات خاص آنها در اقتصادهایی مانند ایران، با ویژگی های نهادی و ساختاری منحصر به فرد، نیازمند کاوش عمیق تر است. از این رو این مطالعه از داده‌های سری زمانی 1380تا 1401 استفاده می‌کند تا چگونگی تاثیر ابزارهای سیاست پولی از جمله عرضه پول، نرخ‌ بهره و نرخ ارز و همچنین ترکیب سه شاخص‌ توسعه مالی (شاخص کارایی توسعه مالی، شاخص عمق مالی و شاخص ساختاری توسعه مالی)، بر نرخ بیکاری را تحلیل کند. پویایی کوتاه مدت، از طریق یک مدل خودرگرسیون برداری (VAR) ارزیابی خواهد شد؛ در حالی که روابط بلندمدت با استفاده از مدل تصحیح خطای برداری ساختاری (SVECM) بررسی خواهند گشت. یافته‌ها نشان می‌دهد در کوتاه‌مدت، رابطه علیّتی مشخص بین سیاست پولی و بیکاری مشاهده نمی‌شود و حتی واکنش‌های غیرمتعارفی وجود دارد؛ اما در بلندمدت، یک رابطه تعادلی و معنادار تثبیت می‌شود؛ به‌طوری‌که سیاست انبساط پولی و توسعه مالی، هر دو اثر کاهنده بر نرخ بیکاری دارند. توسعه مالی در کوتاه‌مدت، تاثیر ضعیفی نشان می‌دهد، اما در میان‌مدت، به قوی‌ترین عامل کاهش بیکاری تبدیل شده و اثر کاهنده آن در بلندمدت نیز، هر چند با شدت کمتر، تداوم می‌یابد. در مقابل، نرخ بهره در کوتاه‌مدت، اثر منفی غیرمنتظره و در بلندمدت اثر مثبت بر بیکاری دارد. همچنین، کاهش ارزش پول ملی، در کوتاه‌مدت از طریق تقویت صادرات موجب کاهش بیکاری می‌شود، اما در بلندمدت با غلبه اثرات تورمی، این رابطه معکوس می‌گردد. در مجموع، نتایج بر لزوم اتخاذ افق بلندمدت در سیاست‌گذاری و همراهی سیاست پولی با اصلاحات ساختاری در بازار کار و نظام مالی برای دستیابی به اشتغال پایدار تاکید دارد.

عملکرد پایدارشرکتی اخیراً کشش قابل­ توجهی را در سراسر جهان به ­دست آورده است. پذیرش فناوری‌های صنعتی 4/0 مانند فناوری مالی و استفاده از منابع حیاتی سازمانی برای پایداری و عملکرد شرکت‌ها از اهمیت بالایی برخوردار است. این مطالعه با استفاده از نظریه نوسازی اکولوژیکی و دیدگاه مبتنی بر منابع به ارزیابی تاثیرات پذیرش فین‌تک و سواد مالی بانک­ها و موسسات مالی بر ابعاد مختلف عملکرد پایداری آن­ها می‌پردازد. همچنین این مطالعه با هدف تعیین نقش دسترسی به منابع مالی در اثرگذاری پذیرش فناوری مالی و سواد مالی بر بهبود عملکرد پایدار انجام شده است.لذا در این مطالعه از داده‌های بانک­های بورسی استفاده شده است. 14 بانک در یک بازه زمانی دوازده ساله از ابتدای سال 1391 الی انتهای سال 1402 به صورت سالانه مورد بررسی قرار گرفته است. داده ­ها با استفاده از رگرسیون خطی چندگانه تجزیه و تحلیل شدند. و یافته­های پژوهش حاکی از این مسئله بود که بین پذیرش فناوری مالی و بهبود عملکرد پایدار شرکت رابطه معنا دار وجود دارد. بین سواد مالی و بهبود عملکرد پایدار شرکت رابطه معنا دار وجود دارد. دسترسی به منابع مالی بر رابطه بین پذیرش فناوری مالی و بهبودعملکرد پایدار شرکت اثر معنا دار دارد. همچنین دسترسی به منابع مالی بر رابطه بین سواد مالی و بهبود عملکرد پایدار شرکت اثر معنا دار دارد.      

   بررسی کیفیت گزارشگری مالی از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است، زیرا این امر نقش بسیار مهمی در تصمیم‌گیری‌های مدیریتی و سرمایه‌گذاری دارد. در این راستا، ارزیابی دقیق و عمیق کیفیت گزارش‌های مالی می‌تواند به عنوان یک ابزار کارآمد برای تحلیل و پیش‌بینی عملکرد شرکت‌ها و ارزش‌گذاری آن‌ها عمل کند. از این رو، این تحقیق با هدف ارزیابی کیفیت گزارش‌های مالی بر اساس ویژگی‌های شرکت و نقش آن‌ها در فرآیند گزارش‌دهی مالی و ارزش‌گذاری شرکت‌ها انجام شده است. جامعه آماری پژوهش ، کلیه شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در دوره زمانی 1395 الی 1402 می باشد که پس از اعمال محدودیت‌های پژوهش، شرکت ها به عنوان تعداد نمونه مورد مطالعه در این پژوهش انتخاب می شود. جهت تدوین مبانی نظری موضوع پژوهش از روش کتابخانه‌ای و مطالعات اسنادی استفاده می گردد. برای گردآوری اطلاعات مربوط به متغیرهای پژوهش از صورت های مالی شرکت های نمونه که اطلاعات آن در سایت کدال و نیز نرم افزار رهاورد نوین درج شده استفاده شده است. پس از اندازه گیری متغیرهای پژوهش، از تجزیه و تحلیل رگرسیون چندگانه به کمک نرم افزار Eviews12 استفاده شد. نتایج نشان داد طولانی‌تر شدن چرخه عملیاتی و نوسانات فروش منجر به کاهش کیفیت گزارشگری مالی و ارزش شرکت می‌شوند، در حالی که اندازه بزرگ‌تر شرکت با کیفیت و ارزش بالاتر ارتباط مثبت دارد. سن شرکت و اهرم مالی تاثیر معناداری بر کیفیت گزارشگری مالی و ارزش شرکت نداشتند. این یافته‌ها بر اهمیت مدیریت مناسب چرخه عملیاتی و فروش و توجه به اندازه شرکت در ارتقای کیفیت گزارشگری مالی تاکید دارند. کلیدواژه:

بحران های پولی و بانکی یکی از، معضلات اقتصادی است که امروزه بسیاری از کشورها از جمله کشور ایران را درگیر کرده است. بحران های بانکی مشکلات اقتصادی زیادی را به بار می آورد و اغلب اقتصاددانان به دنبال راه حلی برای مهار بحران ها هستند. عوامل متعددی بر بحران های بانکی تاثیر گذار هستند از جمله: عوامل شکنندگی انفرادی بانک و بحران سیستمی، عوامل شوک های بین المللی در بحران بانکی، عوامل مالکیت وساختار بانک، عوامل سیاسی، ساختارمالی و توسعه مالی، مقررات بانکی و متغیرهای اقتصاد کلان و خرد ازدلایل اصلی ایجاد کننده بحران بانکی در ایران هستند. و بررسی شرایط حاکم بر بانک های ایران و کشورهایی که بحران بانکی یا ارزی را تجربه کرده اند، درمیان مدت نرخ تورم بالاتری دارند. علاوه براین بحران های بانکی با افزایش گسترده کسری بودجه دولت یا حتی با بحران بدهی های دولت همزمان است. با توجه به اهمیت بحران پولی و بانکی بر رشد اقتصادی ایران برآورد دقیق و علمی میزان تاثیرات این متغیرها بر نرخ رشد اقتصاد ایران از اهمیت ویژه برخوردار است. و دراین پایان نامه، با روش رویکرد غیر خطی خود توضیح با وقفه های گسترده، با استفاده از داده های 1400-1370 در برآورد مدل ها بهره گرفته شده است. نتایج بدست امده ازبرآورد الگو نشان دهنده آن است که: در اقتصاد ایران، رابطه بین لگاریتم بدهی بانک تجاری به بانک مرکزی، لگاریتم بدهی دولت به بانک مرکزی، لگاریتم نرخ تورم، لگاریتم نرخ ارز، لگاریتم حجم نقدینگی و لگاریتم نرخ بهره با لگاریتم رشد اقتصادی، غیر خطی (نامتقارن) است. بحران های پولی معمولا به عدم تعادل در عرضه و تقاضای پول، افزایش نرخ تورم و ناپایداری ارزمربوط می شود. بحران های پولی و بانکی، می توانند منجر به کاهش سرمایه گذاری، افزایش بیکاری و کاهش تولید ناخالص داخلی (GDP)   شوند که در این حالت، رشد اقتصادی تحت تاثیر قرار می گیرد. همچنین، در برخی موارد بحران ها می توانند منجر به اصلاحات ساختاری و بهبود کارایی اقتصادی شوند. بنابراین می توان گفت رابطه بین بحران پولی و بانکی و رشد اقتصادی غیر خطی است.

اثرات فیزیکی تغییرات آب و هوایی به‌خصوص خشکسالی، تهدیدی خاص برای بقای سازمان‌هایی است که در صنایعی فعالیت می‌نمایند که بیشتر در معرض شرایط طبیعی هستند. اعتباردهندگان، خطرات مرتبط با تغییرات خشکسالی را به‌عنوان یک نگرانی مهم برای شرکت‌هایی می‌بینند که دارای تعهدات مالی بیشتری هستند و دوره بازپرداخت طولانی‌تری دارند. بسیاری از صنایع در برابر تاثیرات خشکسالی آسیب‌پذیر هستند؛ بنابراین، درک تاثیر تغییرات خشکسالی بر اهرم مالی و پویایی ساختار سرمایه حیاتی است. بنابراین، هدف این پژوهش بررسی تاثیر ریسک خشکسالی بر پویایی ساختار سرمایه در شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران در طی بازه زمانی 10 ساله از 1392 الی 1401 است. به‌منظور دستیابی به هدف این پژوهش، 163 شرکت پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران به روش نمونه­گیری حذف سیستماتیک انتخاب و به روش داده‌های ترکیبی و رگرسیون چند متغیره مورد بررسی قرارگرفته‌اند. نتایج تجزیه‌و‌تحلیل فرضیه‌های پژوهش نشان می‌دهد که ریسک خشکسالی، سرعت تعدیل ساختار سرمایه را کاهش می­دهد و به عبارتی با افزایش شدت ریسک خشکسالی، از پویایی ساختار سرمایه شرکت‌ها کاسته می­شود. از طرف دیگر، ریسک خشکسالی باعث کاهش تامین اعتبار شرکت‌ها از منابع خارجی و در نتیجه باعث کاهش اهرم مالی شرکت‌ها می­شود.   

توانایی درک و مدیریت مفاهیم مالی برای هر فردی از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است، زیرا تاثیر قابل توجهی بر رفتارهای مالی و اقتصادی افراد دارد. یکی از عوامل اساسی در این زمینه که نقش بسیار مهمی را ایفا می‌کند سواد مالی است که به توانایی افراد برای درک و مدیریت بهینه مسائل مالی و مالیاتی اشاره دارد. هدف پژوهش حاضر بررسی نقش سواد مالی و برخورداری از شرایط اعتباری در دسترسی به اعتبارات بانکی و بهبود عملکرد مالی است. روش پژوهش توصیفی- پیمایشی از نوع کاربردی و همبستگی است. جهت گردآوری مبانی نظری در خصوص تبیین ادبیات موضوع پژوهش از روش کتابخانه­ای و مطالعات اسنادی استفاده گردید. ابزار گردآوری داده‎ها در پژوهش حاضر پرسشنامه بوده است. جامعه آماری این پژوهش شامل مدیران عامل شرکت های خرد، کوچک و متوسط استان کرمانشاه می باشد که با بررسی های انجام شده از سازمان صنعت، معدن و تجارت استان کرمانشاه و پایگاه اطلاعات صنعتی ایران[1] حدود 847 نفر بودند. همچنین باتوجه به تعداد جامعه آماری بر اساس جدول مورگان تعداد نمونه پژوهش حدود 260 نفر تعیین شد. شیوه نمونه‌گیری تصادفی طبقه‌ای استفاده شده است. آزمون فرضیه ها با استفاده از نرم افزار ساختار معادلاتی [2]انجام شده است. بر اساس نتایج مطالعات، سواد مالی با دسترسی به اعتبارات بانکی و عملکرد شرکت‌های خرد، کوچک و متوسط رابطه معنادار دارد. به علاوه، بین شرایط اعتباری و دسترسی به اعتبار بانکی نیز رابطه معنادار وجود دارد. از سوی دیگر، بین شرایط اعتباری و عملکرد شرکت‌های خرد، کوچک و متوسط رابطه معنادار وجود ندارد. اما بین دسترسی به اعتبار بانکی و عملکرد شرکت‌های خرد، کوچک و متوسط رابطه معنادار وجود دارد. به طور کلی، نتایج نشان می‌دهند که سواد مالی و دسترسی به اعتبار بانکی می‌تواند نقش مهمی در عملکرد مالی شرکت‌ها ایفا کند، در حالی که شرایط اعتباری به تنهایی ممکن است تاثیرات چندانی بر عملکرد مالی شرکت‌ها نداشته باشند. کلید واژه: سواد مالی، شرایط اعتباری، اعتبارات بانکی، عملکرد مالی 1) vic.ir 2) Smart-Pls3

در دهه‌های اخیر، توجه به مسائل مالی و سرمایه‌گذاری به عنوان یکی از مباحث بحث‌برانگیز در حوزه اقتصاد و اداره امور مالی، بیشتر شده¬است. هدف پژوهش حاضر بررسی نقش تعدیل¬گری جامعه پذیری مالی و عدم خودکنترلی بر رابطه بین سواد مالی و رفتار صرفه جویی بر آگاهی سرمایه¬گذاری می¬باشد. روش پژوهش حاضر، توصیفی- پیمایشی از نوع کاربردی و همبستگی است. جهت گردآوری مبانی نظری اطلاعات در خصوص تبیین ادبیات موضوع پژوهش از روش کتابخانه¬ای و مطالعات اسنادی استفاده گردید. ابزار گردآوری داده‎ها در پژوهش حاضر پرسشنامه بوده¬است. جامعه آماری این پژوهش شامل دانشجویان کارشناسی ارشد و دکتری رشته حسابداری، مدیریت و اقتصاد منطقه غرب کشور می¬باشد، تعداد جامعه آماری نامحدود می¬باشد، برای برآورد حجم نمونه از جدول مورگان استفاده شد که 385 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شد. همچنین شیوه نمونه¬گیری تصادفی طبقه بندی بود. همچنین آزمون فرضیه ها با استفاده از نرم افزار ساختار معادلاتی اسمارت پی ال اس انجام شده است. با توجه به نتایج پژوهش، بررسی شد که بین سواد مالی و آگاهی سرمایه گذاری رابطه معنادار وجود دارد. همچنین، نتایج پژوهش نشان داد که بین رفتار صرفه جویی و آگاهی سرمایه گذاری نیز یک ارتباط معنادار وجود دارد. از طرف دیگر، فرضیه‌های مبنی بر تاثیر جامعه پذیری مالی بر رابطه بین سواد مالی و آگاهی سرمایه گذاری و همچنین بر رابطه بین رفتار صرفه جویی و آگاهی سرمایه گذاری، تایید نشدند. همچنین عدم خودکنترلی تاثیر معنادار بر رابطه بین سواد مالی و آگاهی سرمایه گذاری ندارد، ولی عدم خودکنترلی بر رابطه بین رفتار صرفه جویی و آگاهی سرمایه گذاری اثر معنادار دارد. این نتایج می‌توانند مدیران و تصمیم‌گیران را در ارتقای آگاهی مالی, دانشگاه¬ها و مراکز آموزشی را در ارائه برنامه‌های آموزشی و مشاوره‌ای کاربردی کمک کنند.  

   سرمایه­گذاری یکی از ارکان اصلی ارزیابی اقتصاد هر کشور است.رشد بازار سرمایه در هر کشور نماد رشد وضعیت اقتصادی آن می­باشد.یک سرمایه­گذاری زمانی با ارزش است که سرمایه­گذاران و سرمایه­پذیران هردو از این عمل سود ببرند. این امر مستلزم آگاهی از وضعیت آتی شرکت­های حاضر در بازار است.بازار سرمایه وقتی دارای سود متداوم باشد سرمایه­گذارنیز جذب آن می­شود، بنابرین معیار سود آتی یکی از شاخصه­های سرمایه­گذاری با ارزش است. تداوم سودهای آتی نیز به مولفه های ریسک و فرصت های رشد و همچنین جریان نقدی وابسته است. ضریب واکنش سود آتی به کمک بازده جاری سهام می­تواند تداوم سودهای آتی را پیش­بینی و دغدغه سرمایه­گذاران را برطرف نماید. پژوهش حاضر به لحاظ هدف توصیفی، به لحاظ جهت­گیری کاربردی، به لحاظ رویکرد کمی و به لحاظ زمان گذشته­­نگر می­باشد. در این پژوهش، نحوه انتخاب شرکت­ها به کمک قاعده حذف سیستماتیک بوده که مجموعاً 120 شرکت بورس اوراق بهادار تهران در بازه زمانی 1394 تا 1401 مورد مطالعه قرار می­گیرد. برای آزمون فرضیات پژوهش، برقراری مفروضات کلاسیک رگرسیون استفاده شده است. نتایج به دست آمده حاصل از این پژوهش نشان می­دهد که ریسک سیستماتیک با ضریب واکنش سود آتی رابطه معنادار و مستقیم دارد. همچنین سرمایه در گردش به عنوان یک عامل واسطه­ای بر ارتباط بین ریسک سیستماتیک،جریان­های نقدی عملیاتی و رشد فرصت­ها اثر معناداری دارد.

   هدف: یکی از با اهمیت‌ترین جریاناتی که هر مجموعه‌ای برای تضمین بقاء و اطلاع از کیفیت عملکرد و اجرای دقیق برنامه‌های خود به آن نیاز دارد فرآیند ارزیابی می‌باشد. در همین راستا پژوهش حاضر با هدف مقایسه تطبیقی مدل‌های ارزیابی عملکرد شرکت‌های کشاورزی و دامپروری استان کرمانشاه و ارائه مدل بهینه ارزیابی عملکرد انجام شد. روش شناسی پژوهش: پژوهش با روش کیفی و اسنادی انجام شد. به منظور دستیابی به اهداف پژوهش ابتدا بامطالعه متون منتخب و مرور اسنادی پژوهش‌های مرتبط با مدل‌های رایج ارزیابی عملکرد، شاخص‌ها و مولفه‌های اصلی مورد نظر برای ارزیابی عملکرد سازمان‌ها وشرکت ها دسته بندی شدند، سپس برای هر کدام از مدل‌های ارزیابی عملکرد شاخص‌ها و مولفه‌های آن مدل ارزیابی و گردآوری شد و نهایتاً بر اساس شاخص‌های به دست آمده به مقایسه مدل‌های ارزیابی عملکرد پرداخته شد. روش‌های تحلیل اطلاعات تحلیل مضمون و شاخص‌های آماری توصیفی بود. یافته‌ها: نتایج به دست آمده از پژوهش نشان داد که از میان مدل‌های ارزیابی عملکرد، مدل ارزیابی متوازن مدل جامع‌تر و بهینه‌تری است و نتایج کامل‌تر و مولفه‌های بیشتری را جهت ارزیابی جامع و صحیح عملکرد شرکت‌های کشاورزی و دامپروری نسبت به سایر مدل‌ها ارائه می‌دهد. نتیجه گیری: با توجه به نتایج به دست آمده می‌توان گفت که از میان مدل‌های ارزیابی عملکرد، مدل ارزیابی متوازن مدل بهینه‌تر و کارامدتری جهت ارزیابی عملکرد در شرکت‌های کشاورزی و دامپروری است. کلیدواژه‌ها:

امروزه کسب وکارهای کوچک و متوسط نقش عمده­ای در اقتصاد کشور ایفا می­کنند و با توجه به ظرفیت قابل توجه این بنگاه­ها و سهم کلان آن­ها در میزان مالیات­های پرداختی، فرارمالیاتی در این بنگاه­ها تاثیر بسزایی بردرآمدهای مالیاتی خواهد داشت، لذا شناسایی عوامل موثر بر فرار مالیاتی این دسته از فعالان اقتصادی از جمله نیازهای ضروری نظام مالیاتی کشور است. با توجه به موارد گفته شده، هدف پژوهش حاضر شناسایی‌عوامل‌ موثر‌ بر‌ فرار‌ مالیاتی‌‌ ‌ مودیان شرکت­های کوچک و خانوادگی استان­های غربی کشور است‌‌‌.‌ این پژوهش به لحاظ هدف از نوع کاربردی و بر مبنای روش از نوع همبستگی است. جامعه آماری پژوهش، مودیان مالیاتی شرکت­های کوچک و خانوادگی استان­های غربی کشور (لرستان، کرمانشاه، همدان، کردستان، ایلام) در سال 1402 هستند. نمونه­ گیری به روش تصادفی در دسترس از بین جامعه آماری انجام شده است. اطلاعات لازم توسط پرسشنامه جمع­آوری و به روش مدل­سازی معادلات ساختاری تجزیه و تحلیل شده است. طبق‌ نتایج‌ مدل‌یابی‌ معادلات‌ ساختاری‌ تعهد اخلاقی، دانش مالیاتی و انصاف مالیاتی بر فرار مالیاتی تاثیر منفی دارند. از سوی دیگر نگرش مالیات‌دهندگان و هنجارهای ذهنی بر فرار مالیاتی تاثیر مثبت دارند. یافته­ های پژوهش حاکی از این است که شناسایی عوامل موثر بر فرار مالیاتی کمک می­کند تا برای جلوگیری و کاهش رشد آن، اصلاحات و اقدامات لازم صورت پذیرد و بر کارایی نظام مالیاتی افزوده شود.

   صنعت خودرو سازی در حال حاضر یکی از بزرگترین صنایع فعال در کشور می‌باشد. در کشور های در حال توسعه مانند ایران رشد اقتصادی صنایع بزرگ اهمیت فراوانی در راستای تحقق رشد اقتصادی کشور و دستیابی به توسعه دارد. در این پژوهش به بررسی همگرایی یا واگرایی رشد اقتصادی صنعت خودرو سازی و رشد اقتصادی کشور طی دوره زمانی ???? تا ???? در چارچوب الگوی اقتصاد سنجی می‌پردازیم. در این میان هدف اصلی این مطالعه پاسخ به این سوال می باشد که آیا میان رشد اقتصادی کشور و رشد صنعت خودو سازی همگرایی وجود دارد یا خیر؟ و همچنین آیا امکان رکود اقتصادی کشور در زمان رونق صنایع بزرگ مانند صنعت خودرو سازی وجود دارد؟ و برعکس با توجه به نتایج به دست آمده رشد اقتصادی صنعت خودروسازی و رشد اقتصادی کشور نه تنها همگرا نبوده بلکه در بلند مدت نیز واگرا هستند؛ اما در این میان نتایج حاکی از رابطه ی هم سو و همگرایی تعدادی از متغییر های صنعت خودروسازی و متغییرهای متناظر آن ها در اقتصاد کشور مانند سرمایه گزاری، سود و درآمد هستند.

  چکیده : یکی از مهمترین موضوع های حسابداری کیفیت افشا و عوامل تاثیرگذار بر آن است. طبق مبنای نظری بهبود کیفیت افشا عاملی برای کاهش عدم تقارن اطلاعاتی و به­ تبع آن کاهش هزینه های نمایندگی میان سهامداران و مدیران می­باشد. هدف این پژوهش بررسی تاثیر تخصص حسابرس بر رابطه بین پاداش مدیران و کیفیت افشا در گزارشگری مالی است. با توجه به اهمیت کیفیت افشا جامعه آماری این پژوهش، کلیه شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در طی سالهای 1395-1399 است. در این راستا پس از بررسی توصیفی اولیه متغیرهای پژوهشی با کمک دو فرضیه، از مدل های رگرسیونی چند متغیره با داده های ترکیبی استفاده شده است. باتوجه به اینکه افشای به موقع و مربوط به ذینفعان در تصمیم گیری های آنها می­تواند کمک کند و همچنین در این راستا که پاداش مدیران ارشد میتواند مرتبط با افشا باشد یا خیر، نتایج پژوهش حاضر میتواند به قانون گذاران و استفاده کنندگان در مورد کیفیت افشا در گزارشگری مالی رهنمون دهد. نتایج حاصل از یافته‌های پژوهش حاکی از آن است که بین پاداش مدیران و کیفیت افشا رابطه‌ی مثبت و معنا دار وجود دارد و در این میان نقش تعدیلی تخصص حسابرس بر رابطه‌ی بین پاداش مدیران و کیفیت افشا تاثیر معنا دار ندارد. کلیدواژه­ها :   تخصص حسابرس ، پاداش مدیران ، کیفیت افشا ·   چکیده : یکی از مهمترین موضوع های حسابداری کیفیت افشا و عوامل تاثیرگذار بر آن است. طبق مبنای نظری بهبود کیفیت افشا عاملی برای کاهش عدم تقارن اطلاعاتی و به­ تبع آن کاهش هزینه های نمایندگی میان سهامداران و مدیران می­باشد. هدف این پژوهش بررسی تاثیر تخصص حسابرس بر رابطه بین پاداش مدیران و کیفیت افشا در گزارشگری مالی است. با توجه به اهمیت کیفیت افشا جامعه آماری این پژوهش، کلیه شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در طی سالهای 1395-1399 است. در این راستا پس از بررسی توصیفی اولیه متغیرهای پژوهشی با کمک دو فرضیه، از مدل های رگرسیونی چند متغیره با داده های ترکیبی استفاده شده است. باتوجه به اینکه افشای به موقع و مربوط به ذینفعان در تصمیم گیری های آنها می­تواند کمک کند و همچنین در این راستا که پاداش مدیران ارشد میتواند مرتبط با افشا باشد یا خیر، نتایج پژوهش حاضر میتواند به قانون گذاران و استفاده کنندگان در مورد کیفیت افشا در گزارشگری مالی رهنمون دهد. نتایج حاصل از یافته‌های پژوهش حاکی از آن است که بین پاداش مدیران و کیفیت افشا رابطه‌ی مثبت و معنا دار وجود دارد و در این میان نقش تعدیلی تخصص حسابرس بر رابطه‌ی بین پاداش مدیران و کیفیت افشا تاثیر معنا دار ندارد. کلیدواژه­ها :   تخصص حسابرس ، پاداش مدیران ، کیفیت افشا   

   سرمایه سازمانی رویه و دانش خاص مدون، یکپارچه و نهادینه شده‌ای در زمینه رویه و فرآیند کسب و کار شرکت است. می‌تواند درک پیچیدگی مالیاتی شرکت را تسهیل نماید. بنابراین شرکت‌هایی با سرمایه سازمانی بالا از تفاوت در نرخ‌های مالیاتی و ترجیحات مالیاتی بهتر می‌توانند استفاده نمایند و در نتیجه از پرداخت مالیات بیشتر اجتناب و ارزش شرکت را افزایش دهند. در همین راستا هدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر سرمایه سازمانی بر ارتباط بین اجتناب مالیاتی با ارزش شرکت می باشد. برای محاسبه ارزش شرکت‌‌‌ها از معیار ارزش افزوده اقتصادی استفاده شده است. متغیر مستقل، اجتناب مالیاتی است که برای محاسبه آن از فرمول هانلون و هینزمن استفاده و سرمایه سازمانی به عنوان متغیر تعدیلگر پژوهش انتخاب شده است و با استفاده از یک مدل بر پایه هزینه های اداری، عمومی و فروش عملیاتی شد. دوره زمانی پژوهش سال‌های 1395 تا 1399 بوده و نمونه آماری پژوهش شامل 170 شرکت از   شرکت‌‌‌های بورس اوراق بهادار تهران می باشد که به روش حذف سیستماتیک انتخاب شده است. داده‌ها با بهره گرفتن از صورت‌های مالی شرکت‌‌‌ها گردآوری و برای رد یا تایید فرضیه‌‌ها از اطلاعات موجود در نرم افزار ایویوز استفاده شده است. با توجه به نتایج بدست آمده بین اجتناب مالیاتی با ارزش افزوده اقتصادی شرکت‌‌‌ها ارتباط معنادار و مستقیمی وجود دارد. سرمایه سازمانی بر ارتباط بین اجتناب مالیاتی با ارزش افزوده اقتصادی شرکت‌‌‌ها تاثیر معنادار و معکوسی دارد. سرمایه سازمانی رویه و دانش خاص مدون، یکپارچه و نهادینه شده‌ای در زمینه رویه و فرآیند کسب و کار شرکت است. می‌تواند درک پیچیدگی مالیاتی شرکت را تسهیل نماید. بنابراین شرکت‌هایی با سرمایه سازمانی بالا از تفاوت در نرخ‌های مالیاتی و ترجیحات مالیاتی بهتر می‌توانند استفاده نمایند و در نتیجه از پرداخت مالیات بیشتر اجتناب و ارزش شرکت را افزایش دهند. در همین راستا هدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر سرمایه سازمانی بر ارتباط بین اجتناب مالیاتی با ارزش شرکت می باشد. برای محاسبه ارزش شرکت‌‌‌ها از معیار ارزش افزوده اقتصادی استفاده شده است. متغیر مستقل، اجتناب مالیاتی است که برای محاسبه آن از فرمول هانلون و هینزمن استفاده و سرمایه سازمانی به عنوان متغیر تعدیلگر پژوهش انتخاب شده است و با استفاده از یک مدل بر پایه هزینه های اداری، عمومی و فروش عملیاتی شد. دوره زمانی پژوهش سال‌های 1395 تا 1399 بوده و نمونه آماری پژوهش شامل 170 شرکت از   شرکت‌‌‌های بورس اوراق بهادار تهران می باشد که به روش حذف سیستماتیک انتخاب شده است. داده‌ها با بهره گرفتن از صورت‌های مالی شرکت‌‌‌ها گردآوری و برای رد یا تایید فرضیه‌‌ها از اطلاعات موجود در نرم افزار ایویوز استفاده شده است. با توجه به نتایج بدست آمده بین اجتناب مالیاتی با ارزش افزوده اقتصادی شرکت‌‌‌ها ارتباط معنادار و مستقیمی وجود دارد. سرمایه سازمانی بر ارتباط بین اجتناب مالیاتی با ارزش افزوده اقتصادی شرکت‌‌‌ها تاثیر معنادار و معکوسی دارد.

اطلاعات ریسک   نقش مهمی در   تصمیم­گیری درست و ارزیابی صحیح شرکت­ها دارند. هدف این پژوهش بررسی تاثیر استراتژی­های کسب و کار بر افشا ریسک است. این پژوهش از نوع تحقیقات توصیفی- همبستگی است و از نظر هدف کاربردی است. جامعه آماری پژوهش، شرکت­های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در سال­های 1395 تا 1399 است. برای نمونه­گیری از روش حذف سیستماتیک استفاده شده است و تعداد 69 شرکت به عنوان حجم نمونه انتخاب شده­اند. برای تجزیه و تحلیل متغیر­ها از رگرسیون چند متغیره و داده­های ترکیبی استفاده شده است. برای اندازه­گیری افشا ریسک از روش تحلیل محتوا استفاده شده است. نتایج پژوهش نشان داد، استراتژی کسب و کار عامل تعیین­کننده برای میزان افشا اطلاعات ریسک در گزارش­های سالانه است. نتایج نشان می­دهد بین استراتژی تهاجمی و افشا ریسک رابطه معنادار و مثبت وجود دارد. شرکت­های دارای استراتژی تهاجمی بیشتر از شرکت­های دارای استراتژی تدافعی در گزارش­های سالانه خود اطلاعات مربوط به ریسک را افشا می­کنند. همچنین بین استراتژی تدافعی و افشا ریسک رابطه معنادار و منفی وجود دارد. لذا می­توان عنوان نمود که شرکت­های تدافعی ریسک کمتری را در گزارش­های سالانه افشا می­کنند. از میان متغیر­های کنترلی پژوهش، اندازه شرکت و ریسک سیستماتیک( بتا) بر میزان اطلاعات ریسک افشا شده در گزارش­های سالانه تاثیر­گذار هستند. نتایج فرضیه­های پژوهش، با تحقیق وبر و موسیگ[1](2022)، که نشان دادند بین استراتژی تهاجمی و افشا ریسک رابطه معنادار و مثبت و بین استراتژی تدافعی و افشا ریسک رابطه معنادار و منفی وجود دارد، مطابقت دارند. [1] . Weber and Mü?ig   

جمعیّت شناسیخانوار و تغییر در ابعاد خانوار از مواردی می باشد که کمتر مطالعه ای به آن پرداخته باشد. مطالعاتی که در این زمینه صورت گرفته اند عمدتاً در مقیاس جغرافیایی کوچک و توصیفی هستند. یکی ازمعضلات جمعیتی در جوامع کنونی کاهش بعد خانوار می باشد که منجر به تغییراتی در ساختار جوامع نیز شده است. خانوار به صورت گروهی از افراد است که به صورت واحدی منسجم و موثر در ابعاد اقتصادی و اجتماعی در جوامع بشری به شمار می آید. در واقع خانوارها، هسته مرکزی فرآیندهای جمعیتی، اجتماعی و اقتصادی هستند. به همین دلیل، هرگونه کاهش یا افزایش در بعد خانوار اهمیّت بسزایی دارد، زیرا میتواند پیامدهای اقتصادی و اجتماعی متفاوتی در پی داشته باشد. بر این اساس، در این مطالعه به بررسی تغییرات در میانگین بعد خانوار در ایران و تاثیرگذاری متغیرهای مختلف برآن پرداخته شد. عواملی همچون توسعه انسانی، نرخ شهرنشینی، هزینه تحصیلات و هزینه مصرف انرژی در خانوار بر ابعاد خانوار موثر می باشند. این مطالعه با اتخاذ یک رویکرد پانلی و بر اساس داده های آماری خانوار، به بررسی ارتباط میان ابعاد خانوار و توسعه انسانی و تحوّلات رخ داده در میانگین بُعد خانوار در ایران و عوامل موثّر بر آن طی دوره 1389تا 1399 می پردازد. یافته ها نشان داد که در مدّت مذکور، میانگین بُعد خانوار کاهش داشته است و به طور کلی تمامی متغیرهای این مطالعه بر ابعاد خانوار تاثیری منفی و معنادار دارند.

سرمایه­گذاران همواره به دنبال سرمایه­گذاری­هایی با بازده بالاتر و ریسک پایین­تر هستند. بازده سهام تحت تاثیر بازده بازار و عوامل خاص هر شرکت قرار می­گیرد. براساس مطالعات گذشته بر روی بازار بورس تهران، این بازار کارایی بالایی ندارد. درنتیجه، قیمت سهام به سرعت تحت تاثیر اخبار و اطلاعات قرار نمی­گیرد؛ بنابراین، افراد با داشتن اطلاعات بیشترو تحلیل اطلاعات، بازده غیرعادی کسب می­کنند. در چنین بازارهایی همواره مردم از افرادی با اطلاعات خاص پیروی می­کنند. از طرفی مطالعات اخیر   نشان داده­اند که کیفیت افشا، عدم تقارن اطلاعاتی را کاهش می­دهد؛ بنابراین، در پژوهش حاضر به بررسی اثر کوته‌بینی مدیریت و کیفیت افشا به‌عنوان دو عامل خاص هر شرکت، بر همزمانی بازده سهام پرداخته شده است. بدین منظور از داده­های 82 شرکت پذیرفته­شده در بورس اوراق بهادار تهران طی بازه زمانی 1399- 1395 به­عنوان نمونه پژوهش استفاده شده است. پژوهش حاضر از نظر طبقه­بندی بر مبنای هدف، از نوع پژوهش­های کاربردی است که نتایج آن می‌تواند جهت آگاهی سیاست­گذاران برای بهبود عملکرد به کار رود. ازنظر دسته­بندی پژوهش برحسب نحوه گردآوری داده­ها نیز این پژوهش، توصیفی از نوع گذشته­نگر به شمار می­رود.   همچنین این پژوهش، جزء تحقیقات توصیفی (شبه آزمایشی) طبقه­بندی و روش آزمون فرضیه­ها، تجزیه‌وتحلیل آماری از نوع تحلیل علّی است. نتایج تجزیه و تحلیل آزمون فرضیه­های پژوهش حاضر نشان داده است که کیفیت افشا بر همزمانی بازده سهام اثر معنادار و منفی دارد. این نتیجه با نتایج پژوهش­های کردستانی و همکاران (1398)؛ لطفی و همکاران (1397) و مرادی و همکاران (1400) همسو می­باشد. درحالی­که یافته­های دیگر پژوهش حاضر، نشان می­دهد که کوته­بینی مدیریت اثر معناداری بر همزمانی بازده سهام ندارد. این نتیجه با نتایج پژوهش­های خادمی نیا و همکاران (1399) و مرادی و همکاران (1397) همسو می­باشد.

   صنعت بانکداری نقش مهمی را در اقتصاد ایفا می‌کند. بانک‌ها به وظیفه اصلی خود در جمع‌آوری و پرداخت وجوه عمومی عمل می‌کنند که هدف آن‌ها حمایت از اجرای توسعه ملی برای ترویج توسعه عادلانه، رشد اقتصادی و ثبات ملی است. این نقش بسیار مهم بانکداری ایجاب می‌کند که بانک‌ها همواره بر ارزش شرکت و پایداری کسب‌وکار خود بیفزایند و درعین‌حال عملکرد خود را به‌عنوان یکی از عوامل توسعه ایفا کنند. مسئولیت‌پذیری اجتماعی یکی از ابزارهایی هست که می‌تواند به بانک‌ها کمک کند و تعهدی فراتر از الزامات قانونی و اقتصادی است که در آن، بانک‌ها مسائل اخلاقی و مشارکت در توسعه اقتصادی را ضمن بهبود کیفیت نیروی کار، در مقیاسی وسیع‌تر یعنی جامعه موردتوجه قرار می‌دهد و فرایند تجاری خود را به‌گونه‌ای مدیریت می‌کند که اثرات مثبتی در جامعه به همراه داشته باشد. بر این اساس هدف از این پژوهش بررسی تاثیر مسئولیت‌پذیری اجتماعی بر عملکرد مالی، ثبات مالی و ظرفیت مالی بانک‌ها است. نمونه موردبررسی شامل 18 بانک پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی 1394 الی 1399 و روش آماری مورداستفاده، مدل رگرسیون داده‌های ترکیبی است. نتایج حاصل از پژوهش بیانگر این است که مسئولیت‌پذیری اجتماعی تاثیر مثبت و معناداری بر عملکرد مالی بانک‌ها دارد؛ همچنین نتایج پژوهش نشان می‌دهد که مسئولیت‌پذیری اجتماعی بر ثبات مالی و ظرفیت مالی بانک‌ها اثر معنادار ندارد. بررسی متغیرهای کنترلی نیز نشان‌دهنده آن است که مشهود بودن دارایی‌ها تاثیر منفی و معنادار بر ثبات مالی و ظرفیت مالی بانک‌ها و عمر بانک تاثیر مثبت و معنادار بر ظرفیت مالی بانک‌ها دارد.

توجه به نظام مالیاتی چه در زمین? قوانین و چه در زمین? سازماندهی مورد نیاز با هدف تاثیرگذاری بر جهت‌گیری بلندمدت اقتصادی، تامین مخارج دولت و درنهایت کمک به تحقق استراتژی توسعه اقتصادی، لازم و ضروری است. در این میان، بهره‌گیری موثر از عنصر منابع انسانی شاخصه‌ای است که توسعه اقتصادی بدون آن امکان‌پذیر نیست و با توجه به عوامل سازمانی می‌توان کشور را با تکیه‌بر درآمدهای مالیاتی به‌طور مناسب اداره نمود. درواقع بهره‌وری نیروی انسانی سازمان‌ها یکی از ویژگی‌های جوامع پیشرفته امروزی است. منابع انسانی، مهم‌ترین عامل تعیین‌کننده در حرکت صحیح سازمان به سمت اهداف سازمانی می‌باشد. یکی از عمده‌ترین دغدغه‌های مدیران در سطوح مختلف سازمان، چگونگی ایجاد بستر مناسب برای کارکنان است تا آن‌ها با مسئولیت‌پذیری و احساس تعهد وظایف خود را به‌درستی انجام دهند و عملکرد بهینه داشته باشند. صلاحیت و رضایت شغلی می‌تواند یکی از عوامل مهم و تاثیرگذار در عملکرد کارکنان هر سازمانی باشد. منظور از رضایت شغلی یک نوع لذت و احساس مثبت نسبت به کار است که آن هم تابعی است از رابطه   بین آنچه فرد از شغل انتظار دارد و آنچه شغل به فرد ارائه می‌دهد. با توجه به اهمیت نیروی انسانی در موفقیت سازمان‌های امروزی، این پژوهش با هدف بررسی رابطه‌ بین صلاحیت شغلی و رضایت شغلی ممیزان مالیاتی با قدرت مالیات ستانی سازمان امور مالیاتی کشور و همچنین بررسی این رابطه در حضور محدودیت و فشار زمانی صورت گرفته است؛ از طرفی جامعه آماری این پژوهش شامل کل ممیزان مالیاتی در سال 1399 می‌شود که به‌صورت تصادفی انتخاب ‌شده‌اند و درنهایت 348 نمونه به‌منظور آزمون فرضیه‌ها انتخاب گردیده است. نتایج آزمون فرضیه­ها نشان داده است که بین صلاحیت شغلی و رضایت شغلی ممیزان مالیاتی با قدرت مالیات ستانی سازمان امور مالیاتی کشور رابطه معنادار و مثبتی وجود دارد. همچنین مشاهده گردیده است که صلاحیت شغلی و رضایت شغلی ممیزان مالیاتی در حضور فشار زمانی بر قدرت مالیات ستانی اثر معنادار و منفی دارند

  اظهارنظر

   گزارش‌ها و صورت‌های مالی از مهمترین اجزای سیستم مدیریت هستند؛ اما با گسترش روزافزون نیازهای اطلاعاتی تهیه‌کنندگان گزارش‌های مالی و واحدهای تجاری، به نظر می‌رسد که ارائه صورت‌های مالی به شکل سنتی نمی‌تواند پاسخگوی نیازهای استفاده‌کنندگان باشد. در همین راستا، مبحث نوینی با نام گزارشگری مالی یکپارچه در سطح جهانی مطرح شده است. هدف از گزارشگری مالی یکپارچه، فراهم آوردن اطلاعات باکیفیت، جامع و مختصر به ذینفعان و استفاده‌کنندگان گزارش‌های مالی است. یازده مولفه در گزارش مالی یکپارچه وجود دارد که   شامل «گزارش و شناسایی شیوه‌های نوآورانه، سرمایه‌گذاری‌های هدفمند، پاداش و مزایا، ساختار حاکمیتی، مدیریت ریسک، ارتباط متقابل، کارت ارزیابی متوازن، رعایت استانداردهای قانونی و اخلاقی، ساده‌سازی عملیات مالی و گزارشگری، برقراری ارتباط با استفاده‌کنندگان و گزارش وضعیت مالی و پایداری شرکتی» می‌باشد. در واقع گزارش یکپارچه یک منحنی یادگیری برای واحدهای تجاری و مشارکت در ایجاد ارزش مشترک بین تهیه‌کنندگان و استفاده‌کنندگان است و تا زمانی که این مهم حاصل نشود، گزارش یکپارچه همچنان چالش‌برانگیز خواهد بود و ذینفعان قادر به ارزیابی موثر عملکرد نخواهند بود. این پژوهش با هدف مقایسه انتظارات تهیه‌کنندگان و استفاده‌کنندگان گزارش‌های مالی یکپارچه، انجام گردیده است. پژوهش حاضر از نوع پرسشنامه‌ای است که برای اطمینان از پایایی آن از آلفای کرونباخ استفاده‌ شده و عدد به‌دست‌آمده 0.817 است. برای تعیین حجم نمونه آماری از فرمول کوکران با در نظر گرفتن حجم جامعه نامعلوم استفاده شد و تعداد 345 نفر تعیین گردید که در نهایت تعداد 155 پرسشنامه از تهیه‌کنندگان و تعداد 190 پرسشنامه از استفاده‌کنندگان جمع‌آوری گردید. داده‌ها به‌وسیله نرم‌افزار اس پی اس اس   و با استفاده از آزمون‌های آماری «کلموگروف-اسمیرنوف»، «تی دو نمونه‌ای مستقل»، «یومن- ویتنی»، «تحلیل واریانس و توکی» و «فریدمن» تجزیه‌وتحلیل شدند. نتایج پژوهش نشان می‌دهد که بین نظرات دو گروه در مورد مولفه‌های نتایج نشان‌ می‌دهد که در رابطه با مولفه‌های گزارش و شناسایی شیوه‌های نوآورانه، سرمایه‌گذاری‌های هدفمند، پاداش و مزایا، ساختار حاکمیتی، مدیریت ریسک، ارتباط متقابل، کارت ارزیابی متوازن، رعایت استانداردهای قانونی و اخلاقی، برقراری ارتباط با استفاده‌کنندگان و گزارش وضعیت مالی و پایداری خدمات مالی تفاوت نظر معناداری بین انتظارات تهیه‌کنندگان و استفاده‌کنندگان مشاهده نگردید اما در مورد مولفه‌ی ساده‌سازی عملیات مالی و گزارشگری بین دو گروه تفاوت معنی‌داری وجود دارد. کلید واژگان: گزارشگری مالی سنتی، گزارشگری مالی یکپارچه، تهیه‌کنندگان و استفاده‌کنندگان گزارش‌ها، انتظارات

  اجتناب از پرداخت مالیات فعالیتی ارزش­زاست که ثروت را از دولت به سهامداران منتقل می­کند و پرداخت هزینه مالیات شرکت را محدود می­سازد، از طرف دیگر اجتناب از پرداخت مالیات می­تواند سپری برای انحراف منافع مدیران ایجاد کند. هدف اصلی این تحقیق شناسایی وجود ارتباط بین مکانیزم­های حاکمیت شرکتی از قبیل مهارت مالی و استقلال هیات­مدیره   و همچنین انگیزه­های مدیریتی ( تغییر در ارزش پرتفوی حقوق صاحبان سهام به ازای تغییر در قیمت سهام و تغییر در نوسانات بازده سهام) و اجتناب از مالیات در شرکت­های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می­باشد. برای این منظور از تفاوت سود حسابداری و سود مشمول مالیات به عنوان معیار اجتناب از پرداخت مالیات استفاده شده است. برای آزمون فرضیه­های پژوهش از رگرسیون حداقل مربعات تعمیم یافته (GLS)، و از داده­های پانل استفاده شده است. یافته­های بررسی 58 شرکت در طی سال­های 1388 تا 1393 حاکی از آن است که رابطه معناداری بین مهارت مالی هیات­مدیره   و اجتناب از مالیات وجود ندارد، علاوه بر این، نتایج حاکی از این است که نسبت اعضای غیرموظف هیات­مدیره نیز بر اجتناب از پرداخت مالیات   تاثیر معناداری ندارد. این نتیجه می‌تواند نشان­دهنده‌ عملکرد ضعیف اعضای غیرموظف و دارای مهارت مالی هیات­مدیره به عنوان ابزارهای حاکمیت شرکتی باشد. از سوی دیگر نتایج این پژوهش نشان می­دهد   یک رابطه منفی و معنادار   بین دلتای پرتفوی حقوق صاحبان سهام و اجتناب از پرداخت مالیات وجود دارد. این رابطه‌ی منفی نشان می­دهد که انگیزه­های مدیریت در اثر تغییرات قیمت سهام می تواند به نوعی بر اجتناب از مالیات شرکت تاثیرگذار باشد. علاوه بر این نتایج حاکی از این است که انگیزه­های مدیریت در اثر تغییر نوسانات بازده سهام بر اجتناب از مالیات تاثیر معناداری ندارد.

در این پژوهش اثر آگاهی­دهندگی صورت­های مالی بر اجزای سرمایه فکری در بورس اوراق بهادار تهران طی سال­های 1389 الی 1394 ارزیابی شده است. برای اندازه­گیری آگاهی­دهندگی صورت­های مالی از مدل اولسون[1] (1995)، و همچنین برای اندازه­گیری اجزای سرمایه فکری از مدل ضریب ارزش افزوده فکری (VAIC) پالیک[2] استفاده شده است. نمونه آماری تحقیق شامل داده­های خام 474 سال- شرکت است که با استفاده از نرم­افزار   Excel پردازش شده و سپس به کمک نرم­افزارهای Eviews، Stata وMinitab   مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است. برای تجزیه و تحلیل متغیرها از رگرسیون چند متغیره و داده­های ترکیبی استفاده شده است. نتایج تحقیق نشان داده است که آگاهی­دهندگی صورت­های مالی اثر منفی و معنی­داری بر سرمایه انسانی، ساختاری و ارتباطی ندارد. همچنین مطابق انتظار رشد شرکت­ها اثر مثبت و معنی­داری بر اجزای سرمایه فکری داشته است. برخلاف انتظار اهرم مالی اثر منفی و معنی­داری بر اجزای سرمایه فکری داشته است.[1]. Ohlson[2]. Pulic

تاثیر آموزش حسابداری و تجربه کاری بر هوش هیجانی ( مطالعه موردی   دانشگاه رازی)

مطالعه نقش اطلاعات حسابداری مبتنی بر مبنای نقدی   و تعهدی در پیش بینی

  چکیدهپژوهش حاضر به مطالعه رابطه‌ی بین اقلام تعهدی غیرعادی و بازده‌ آتی سهام بر مبنای جریان وجوه نقد ‌‌‌پرداخت. برای انجام این پژوهش ابتدا اطلاعات مربوط به ادبیات پژوهش با استفاده از روش پژوهش کتابخانه‌ای و استفاده از مقالات گوناگون مستخرج از پایگاه‌های اینترنتی جمع‌آوری و مورد استفاده قرار گرفت. برای آزمون فرضیه‌های این پژوهش، اطلاعات 129 شرکت طی سال‌های 1388 تا 1393 استفاده شده است. ابتدا متغیر‌های پژوهش مورد شناسائی قرار گرفته و اطلاعات مورد نیاز مربوط به صورت‌های مالی از پایگاه‌های   اینترنتی بورس اوراق بهادار استخراج و درصفحه گسترده excel طبقه‌بندی شدند. این داده‌ها با استفاده از روش پانل دیتا، جهت آزمون فرضیه‌ها توسط نرم‌افزارهای   19 و Eviews7 مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. نتایج این پژوهش بیانگر این واقعیت است که بین اقلام تعهدی غیرعادی و بازده‌ آتی سهام در شرکت‌های با دقت پیش‌بینی جریان وجوه نقد بالاتر، رابطه‌ معنا‌دار و معکوسی وجود دارد. همچنین مشخص شد که بین اقلام تعهدی غیرعادی و بازده‌ آتی سهام در شرکت‌های با عدم اطمینان در جریان وجوه نقد بالاتر، رابطه‌ معنا‌دار و معکوسی   وجود دارد. این درحالی است که اقلام تعهدی غیرعادی در شرکت‌های با خطای پیش‌بینی جریان وجوه نقد بالاتر ارتباطی با بازده‌ آتی سهام نداشته است.واژه‌های کلیدی: اقلام تعهدی غیرعادی، بازده‌ی آتی سهام، دقت پیش‌بینی جریان وجوه نقد، خطای پیش‌بینی جریان وجوه نقد، عدم اطمینان جریان وجوه نقد.